Когда стоит идти на интервизию?

- вы столкнулись со сложным случаем, хочется обсудить происходящее с коллегами;
- вас захватывают эмоции до/после/ вовремя сессии;
- вы сомневаетесь в правильности своих взглядов, есть ощущение, что «что-то не так»;
- вы давно работаете и никогда не выносили случай на обсуждение;
- вы проводите консультации, но у вас нет супервизора.

Что можно выносить на обсуждение?

- можно описать подробно одну сессию, в которой вы столкнулись со сложностями;
- если работа длится некоторое время, на обсуждение можно вынести случай в целом, описав его в динамике;
- вынести на обсуждения свои собственные переживания.

Как подготовиться к представлению случая?

- опишите подробно историю жизни пациента;
- кратко перечислите этапы ваших отношений, если это длительная работы;
- сформулируйте Ваш запрос: с чем вы столкнулись в работе с этим пациентом? В чем ваше затруднение? Почему решили вынести именно этот случай на обсуждение?